Ruoli Aziendali

Formazione per figura aziendale

I ruoli aziendali della sicurezza sul lavoro

Il D.Lgs. 81/2008 assegna a ciascuna figura aziendale compiti e obblighi formativi precisi. Qui trovi, ruolo per ruolo, cosa prevede la legge e il corso giusto per essere in regola — tutto conforme all’Accordo Stato-Regioni 2025.

Scegli il ruolo da formare

Vertice aziendale

Datore di lavoro / RSPP

È il primo responsabile della sicurezza. Con l’Accordo 2025 la sua formazione diventa un obbligo esplicito; se ricopre direttamente il ruolo di Responsabile del Servizio di Prevenzione e Protezione segue il percorso RSPP dedicato.

Vai al corso RSPP Datore di lavoro
Attuazione e vigilanza

Dirigente

Attua le direttive del datore di lavoro, organizza l’attività e vigila sul rispetto delle misure di sicurezza. Deve seguire una formazione specifica per il proprio ruolo.

Richiedi informazioni
Sovrintendenza

Preposto

Sovrintende e vigila sull’attività lavorativa dei singoli operatori. Secondo l’Accordo 2025 la sua formazione è di 12 ore e va svolta obbligatoriamente in presenza (o in aula virtuale sincrona).

Vai al corso Preposti
Rappresentanza

RLS

Il Rappresentante dei Lavoratori per la Sicurezza è eletto o designato per rappresentare i lavoratori sui temi di salute e sicurezza. Prevede una formazione iniziale e un aggiornamento periodico.

Vai al corso RLS
Tutti gli operatori

Lavoratori

Ogni lavoratore deve ricevere la formazione generale e quella specifica in base al livello di rischio dell’azienda (basso, medio o alto), oggi con verifica finale di apprendimento obbligatoria.

Vai alla formazione Lavoratori

Cosa cambia con l’Accordo Stato-Regioni 2025

Il nuovo Accordo, in vigore, ha ridefinito diversi obblighi. I punti che pesano di più sui ruoli aziendali:

  • Formazione obbligatoria per tutti i datori di lavoro.
  • Corso preposto di 12 ore in presenza (niente e-learning asincrono).
  • Verifica finale di apprendimento estesa a tutti i percorsi.

Controlliamo per te le cadenze formative e i piani di formazione, così ogni figura resta sempre in regola.

Formiamo tutti i ruoli della tua azienda

Dicci quante persone e con quali ruoli: prepariamo il piano formativo completo e un preventivo in giornata.

Richiedi un preventivo Preferisci il form? Contattaci